公务员培训的特点包括（）。,公务员遴选考试有什么特点?

嵺婷婷

无所不包！

1年前

1、公务员培训的特点包括（）。

A,B,C,D,E公务员培训的特点包括培训目标的时代性、培训手段的多样性、培训时间的持续性、培训方式的选择性、培训内容的实用性。

2、公务员遴选考试有什么特点?

1、报名人数非常多，竞争相当激烈。就算通过了笔试，也是1:5的比例进行面试，难度也很大。

2、考生水平高，很多都是各自单位的第1“笔杆子”。遴选考试的考生都是已经经过公考选拔的，最主要是很多本来就是各自单位的写手，文笔都是很不错的，理论知识也很强，所以都是高手过招，招招致命。

3、备考都很充分，多数考生年年奋战。毕竟遴选招的人数非常少，所以没考上的考生还会继续考，他们在单位就会更加注重学习和备考，水平不断提升，让遴选的分数越来越高。

3、公务员遴选有什么特点?

公务员遴选主要包括公务员考试和公务员招录两种方式，不同的特点如下： 1. 公务员考试 - 难度较高：公务员考试是国家组织的1种国家级考试，题目难度较高，需要考生有1定的基础知识和综合素质。 - 面向广泛：公务员考试面向全国招收，具有无限制的招录资格，考生不受地域和学历限制。 - 报考门槛低：公务员考试报名门槛较低，只需要具备相应的学历和年龄条件，通常不涉及其他要求。 - 普及程度高：公务员考试参与者众多，竞争激烈，不同岗位之间的竞争关系也较为复杂。 2. 公务员招录 - 招聘对象明确：公务员招录针对特定的岗位，1般需要具有相应的专业背景、经验和技能，要求更加明确。 - 招录要求高：公务员招录通常要求招聘对象具备1定的工作经验和能力，对于学历和专业等方面的要求也较高。 - 竞争程度相对较低：公务员招录1般的竞争人数较少，报考门槛也较高。总体来看，公务员遴选的特点是比较稳定、规范，对应的职业发展前景也相对较好，因此受到了许多年轻人和学生的青睐。无论是参加考试还是招录，都需要根据招聘对象的要求，充分了解自己的能力和条件，制定相应的备考计划，为参加遴选竞争做好充分准备。

4、公务员职权的特点

法律分析：公务员的职权有：模范遵守宪法和法律; 按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率; 全心全意为人民服务，接受人民监督; 维护国家的安全、荣誉和利益;忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令;保守国家秘密和工作秘密; 遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德; 清正廉洁，公道正派; 法律规定的其他义务。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第十2条公务员应当履行下列义务： (1)模范遵守宪法和法律; (2)按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率; (3)全心全意为人民服务，接受人民监督; (4)维护国家的安全、荣誉和利益; (5)忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令; (6)保守国家秘密和工作秘密; (7)遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德; (8)清正廉洁，公道正派; (9)法律规定的其他义务。

5、简述中国公务员制度的特点有哪些?

不搞“政治中立”。中国共产党的基本路线是建立中国公务员制度的根本指导原则。建立公务员制度的目的就是要为贯彻和执行党的基本路线提供制度保证。所以,要求公务员必须始终与党中央保持1致,坚决捍卫和执行党的路线、方针、政策。坚持党管干部。中国共产党是领导各项事业的核心力量,公务员制度是党的干部制度的1个组成部分。坚持服务于民的宗旨。做人民公仆,为人民办事,对人民负责,受人民监督,这是中国公务员最根本的行为准则。