退出制度的适用范围有哪些?

退出制度的适用范围有哪些?

  1. 员工主动申请退出
  2. 雇主主动提出退出申请
  3. 员工受到公司通知退出
  4. 员工因个人原因退出

适用范围为:

  1. 员工主动申请退出

由于员工主动申请退出是申请退出的一种特殊情况,适用范围仅限于员工主动申请退出。

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