公务员在法定节假日值班，工资福利享受什么待遇,国家法定节假日上班，加班工资3倍，只是针对国家公务员吗？

1、公务员在法定节假日值班，工资福利享受什么待遇

公务员法定节假日加班无加班工资或者值班补贴。《中华人民共和国公务员法》第十2章工资福利保险第第十6条规定“公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休”。公务员不适用劳动法，适用的是公务员法。

2、国家法定节假日上班，加班工资3倍，只是针对国家公务员吗？

公务员没有国家法定节假日的3倍工资；如果在国家法定节假日公务员上班，可以倒休或穿休。加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。具体按以下原则确定：（1）劳动合同对劳动者月工资有明确约定的，按劳动合同约定的劳动者所在岗位相对应的月工资确定；实际履行与劳动合同约定不1致的，按实际履行的劳动者所在岗位相对应的月工资确定。（2）劳动合同对劳动者月工资未明确约定，集体合同（工资专项集体合同）对岗位相对应的月工资有约定的，按集体合同（工资专项集体合同）约定的与劳动者岗位相对应的月工资确定。

3、公务员的法定节假日是多少天，都有啥

公务员的法定节假日以每年国务院办公厅发布的节日放假规定加上平时的星期6星期天。 以2015年为例。 国务院办公厅关于2015年部分节假日安排的通知 国办发明电〔2014〕28号 各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构： 　　经国务院批准，现将2015年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。 　　

1、元旦：1月1日至3日放假调休，共3天。1月4日（星期日）上班。 　　

2、春节：2月18日至24日放假调休，共7天。2月15日（星期日）、2月28日（星期6）上班。 　　

3、清明节：4月5日放假，4月6日（星期1）补休。 　　

4、劳动节：5月1日放假，与周末连休。 　　

5、端午节：6月20日放假，6月22日（星期1）补休。 　　

6、中秋节：9月27日放假。 　　

7、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月10日（星期6）上班。 　　节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　国务院办公厅 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2014年12月16日 以上的节日加上周末就是公务员的节假日，多少天每1年都不1定。