压缩招录的原因是什么?

1. 减少成本
2. 提高效率
3. 增强竞争力
4. 降低风险

压缩招录的原因是 3. 增强竞争力。

压缩招录是指在招聘过程中，对候选人进行更精细的筛选，以减少成本，但同时提高效率和竞争力。