公安岗位和其他公务员岗位有什么不同？通过省考公务员考试考取的公安岗和通过公安联考考工资待遇的有啥区别？

1、公安岗位和其他公务员岗位有什么不同？

对比往年的招考信息，公安类的岗位和其他公务员岗位有以下几点不同之处，我们具体来看：

1、笔试科目不同：普通岗：《行政职业能力测试》、《申论》公安岗：《行政职业能力测试》、《申论》、《公安专业科目》*加试《公安专业科目》主要测查报考者报考公安机关人民警察职位应当具备的基本素质与能力，包括职业素养、基础知识、基本能力三个方面。

2、笔试总成绩计算方式不同：普通岗：笔试成绩=行测 * 50% + 申论 * 50%公安岗：笔试成绩=行测 * 40% + 申论 * 30% + 公安专业科目 * 30%

3、录用流程不同(1)体能测评国考人民警察职位在面试结束之后需要参加体能测评，只有体能测评合格才有可能被录用。体能测试项目和标准按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行，具体项目和标准如下：(2)体检体检也是在面试结束之后进行，公安岗的体检标准和普通岗不同：在视力方面，公安岗的视力要求要严格一些。除了法医、技术等岗位，矫正后视力达到5.0以上即可;一般执法职位是需要裸视4.8以上的。具体标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。网页链接。

2、通过省考公务员考试考取的公安岗和通过公安联考考工资待遇的有啥区别？

您好，根据你的问题一、招录人群不一样对于国考省考的考试我们都了解比较多，主要面对的是所有高校毕业生以及社会人员，可报考人员条件较为宽松，但是对于公安联考来说，其考试面向的人群为参加联考的公安院校公安专业的应届毕业生(含专科、本科、研究生)，招考人群指向明确，只有公安院校的应届毕业生可以参加。由于招考群体的确定性，故竞争没有国考省考激烈。二、录用方式不一样对于国考省考来说，是根据公告的岗位，先报名选岗再笔面考试等，但对于公安联考说，招考其实总结起来就是：一次笔试两次招录。一次笔试两次招录是指警校生参加全国公安院校统一招警考试之后，所考的成绩可以用于公安部及其直属机关组织的第一批次的招录，同时也可用于地方及森林公安机关组织的第二批次的招录。第一个批次招录：公安部机关及直属单位，铁路、交通、民航、海关缉私机关招录，(先报岗位，再笔试、面试)。第二个批次招录：地方及森林公安机关招录，(先笔试、面试、体能测试，再现场选择岗位)。三、考察科目内容有差别对于招警，国考省考及公安联考都考察行测、申论及公安基础知识。但具体考察内容有差别，特别体现在行测上面!最大的区别有两个：1.公安联考行测为机考行政职业能力测验科目实行每部分分别计时的考试方式，考试系统提供两个计时：总考试时间计时和各部分考试时间计时。考生在考试开始前按照提示登陆考试系统，考试开始后，系统自动开始计时。行政职业能力测验由若干部分试题内容组成，各部分作答单独计时。考生须在指定时限内完成相应部分的答题，超过时限的，系统自动提交该部分试题，提交后的试题不能再查看或修改;考生在指定时限内自行提交的，该部分剩余的答题时间不累积到其他部分;交卷由考试系统自动完成。2.知觉与速度的题目①②③④⑤3871~47832134~27655763~64388538~99210853~20937838~84204921~56367112~77896780~70936448~6721知觉速度与准确性(60道题)，10分钟答题时间，其中2分钟固定阅读说明时间，8分钟作答时间，此部分固定在第一部分作答;这部分的题目主要考察的是考生的反应力，并不需要知识储备，部分题目如下题所示：【例1】：6623A.① B.② C.③ D.④ E.⑤以上就是给各位考生介绍关于公安联考的一些基本情况，希望能有帮助。

3、公务员公安局执法勤务岗位对视力有什么要求

免费领取公务员考试资料公务员公安局执法勤务岗位对视力要求：根据公务员录用体检特殊标准(试行)中的规定，报考公安机关、监狱戒毒管理机关的人民警察以及法检两院司法警察职位的人员。报考法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术、网络安全与执法、痕迹检验、刑事技术、监管场所医学类职位，司法行政部门狱医、心理矫正类职位的人员，单侧矫正视力低于5.0的，不合格。所以大家在报考以上这些岗位时一定要看清楚报考的条件，这些岗位对视力的要求比较高，如果考生的视力不好，要避免报考这些岗位。公务员公安局执法勤务岗位对视力有什么要求。